Wali Kota Sibolga Tandatangani Komitmen Penerapan Manajemen Talenta ASN se-Sumatera Utara Bersama BKN RI
MEDAN.Mitanews.co.id ||
Wali Kota Sibolga, Akhmad Syukri Nazry Penarik, melakukan penandatanganan komitmen bersama dengan Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) RI dan Gubernur Sumatera Utara, serta seluruh bupati/wali kota se-Sumatera Utara, dalam rangka penerapan Manajemen Talenta ASN pada Pemerintah Daerah se-Provinsi Sumatera Utara (Sumut).
Kegiatan tersebut berlangsung di Aula Raja Inal Siregar, Kompleks Kantor Gubernur Sumut, Medan, pada Rabu (29/10/2025)
Acara tersebut dihadiri langsung oleh Kepala BKN RI, Prof. Dr. Zudan Arif Fakrulloh, S.H., M.H., Gubernur Sumut, Muhammad Bobby Afif Nasution, S.E., M.M., Wakil Gubernur Sumut, H. Surya, B.Sc., serta Kepala BKD Provinsi Sumut, Sutan Tolang Lubis, S.STP., M.SP.
Selain itu, hadir juga sejumlah Bupati/Wali Kota se-Sumatera Utara, Plt. Kepala BKD Kota Sibolga, Aulia Dhuhri, S.STP., M.A.P., dan Kepala BKD kabupaten/kota se-Sumut.
Dalam arahannya, Kepala BKN RI, Prof. Zudan Arif Fakrulloh menyampaikan apresiasi atas dukungan luar biasa dari Gubernur Sumut dan para kepala daerah se-Sumatera Utara dalam penerapan manajemen talenta ASN ini.
“Dengan manajemen talenta, penataan pegawai akan lebih fokus dan terarah. Penting bagi setiap daerah untuk menyiapkan SDM terlebih dahulu dalam mewujudkan visi dan misi kepala daerah, sebelum menyiapkan infrastruktur,” ucap Kepala BKN RI.
Lebih lanjut, beliau juga menjelaskan bahwa, melalui sistem manajemen talenta, proses pengisian jabatan akan menjadi lebih efisien tanpa melalui mekanisme panjang seperti open bidding.
"Harapannya, melalui pemetaan dan asesmen kompetensi, kader ASN terbaik dapat segera dipromosikan sesuai dengan kebutuhan organisasi," jelasnya.
Sementara itu, Gubernur Sumatera Utara, Muhammad Bobby Afif Nasution, dalam sambutannya menekankan bahwa penerapan manajemen talenta ASN akan memperkuat sistem birokrasi yang transparan dan profesional.
“Dengan penerapan manajemen talenta, proses penempatan jabatan akan lebih objektif dan mengurangi peluang terjadinya praktik jual beli jabatan. Saya berharap setiap kabupaten/kota dapat menjalankan sistem ini dengan baik, agar ASN yang kompeten dan berintegritas dapat mendukung program kerja kepala daerah,” harap Gubernur.
Melalui penandatanganan komitmen bersama ini, BKN menargetkan agar seluruh pemerintah daerah di Sumatera Utara telah menerapkan Manajemen Talenta ASN secara penuh paling lambat akhir tahun 2025.
Dalam kesempatan tersebut, Wali Kota Sibolga, Akhmad Syukri Nazry Penarik, menyatakan dukungan penuh terhadap langkah strategis tersebut.
Harapannya, melalui penerapan manajemen talenta ASN ini, akan memperkuat sistem kepegawaian yang solid dan melahirkan aparatur yang profesional, adaptif, serta siap memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.(MN.16)***
Baca Juga :
PN Pelalawan Diduga Gelar Kostatering Tidak Sesuai Amar Putusan
